KAIZEN MINDFULNESS

Un problema que aqueja a la mayoría de las organizaciones es la alta rotación de personal y el bajo compromiso de los empleados. 

Con frecuencia escuchamos decir "La gente no renuncia al trabajo, renuncia a sus jefes"  en cierta manera hay algo de cierto es cierto, la relación jefe - colaborador es crucial para la retención y desarrollo del talento, es por esta razón que animamos a los líderes de las organizaciones a fortalecer los vínculos que los conectan con sus colaboradores, a través de conversaciones efectivas y enriquecedoras.  El espacio Kaizen Mindfulness es una opción maravillosa para transformar a todo el arco organizacional, social y familiar.